Praxisführung, Teambuilding, Feedback

Advertorial

Als Praxisgründer wirst du dich unweigerlich deiner Führungsverantwortung stellen müssen. Aber auch als angestellter Zahnarzt hast du vielleicht Personalverantwortung für Teile des Teams. In unseren Linktipps sammeln wir hilfreiche Artikel zum Thema Führung.

Streit schlichten

Eine simple Methode um Streit unter Mitarbeitern nachhaltig zu beenden verspricht Jelena Altmann auf impulse.de. Die drei konfliktlösenden Fragen um die sich alles dreht, ebenso wie das Setting, in dem sie bearbeitet werden sollten, findest du hier.

Feedback geben

Kein Feedback zu geben war einer der acht häufigsten Fehler junger Führungskräfte, die wir vor einigen Tagen vorgestellt haben. Edition F stellt eine Methode vor, die das Geben aber auch Annehmen von Feedback und Rückmeldungen erleichtern soll. Erfahre hier, wie das Perspektiven-Feedback funktioniert.

Vertrauen schaffen

Marcus Raitner beschreibt Vertrauen als das Fundament moderner Führung. Denn freiwillig und mit ganzem Herzen folgen wir nur, wem wir vertrauen. Welche drei Treiber für vertrauensvolle Führungsbeziehungen essenziell sind, liest du auf fuehrung-erfahren.de.

Selbstständigkeit einfordern

Führung in Zeiten von Corona bleibt natürlich ein Dauerthema. Die Perspektiven von Dirk Hahn, CEO der Hays AG im Interview mit dem Hays-Firmenblog seiner Firma sind durchaus erhellend:

Zukünftig wird sich moderne Führung vor allem durch einen flexiblen Führungsstil, eine stärkere Mitarbeitermotivation und die Einforderung von mehr Selbstständigkeit auszeichnen.